Вакансии

22-35 лет, опыт работы от 1 года в должности экономиста (желательно в области управленческого учета), Знание 1С (желательно), Excel – уверенный пользователь. Можно без опыт работы, но с большим желанием обучаться.

Трудоустройство согласно ТК РФ, на период декретного отпуска с перспективой перехода на постоянную ставку, график 5\2 с 8.00-17.00, заработная плата от 15 000 рублей.

Управленческий учет (БДР, БДДС), планирование и учет ФХД компании, расчеты окупаемости проектов, нормирование затрат, план-фактный и факторный анализ бюджетов,

Оконченное высшее фармацевтическое образование, опыт работы на заведовании от 1 года. Желателен опыт работы в коммерческой аптеке.

Трудоустройство согласно ТК РФ. Стабильная заработная плата от 40 000 р., полный соц. Пакет. Предоставление жилья. На срок от 6 месяцев.

Организация работы аптеки.

от 20 лет, опыт работы от 3 лет, среднее профессиональное или высшее фармацевтическое образование, действующий сертификат

Трудоустройство согласно ТК РФ. Стабильная заработная плата от 30 000 р., полный соц. пакет, предоставление жилья. График 2 х 2. На срок от 6 месяцев, работа вахтовым методом (3 мес/ 3 мес)

Отпуск ЛС, рецептурный отпуск, соблюдение фарм.порядка

Мужчина, 25-45 лет, высшее образование, навыки ведения переговоров, опыт работы в отделе развития, опытный пользователь ПК (весь программный набор Office, знание графических программ приветствуется), наличие личного автомобиля, права категории В.

Трудоустройство согласно ТК РФ, командировки по республике, компенсация авто и ГСМ, сотовой связи, заработная плата по результатам собеседования

Развитие сети аптек на территории РФ. Полный комплекс работ от выбора оптимального места расположения объекта до открытия объекта «под ключ». Проведение переговоров с собственникам помещений и агентствами недвижимости. Формирование презентаций помещений.

Мужчина от 27 до 40 лет, высшее образование, права кат.В., личный автомобиль. Опыт работы по развитию розницы. Уверенное знание офисных программ.

трудоустройство согласно ТК РФ, предоставление жилья для иногородних, з\п по результатам собеседования.

Управление службой развития розничной сети филиала компании (ХМАО). Подбор помещений и открытие аптечных учреждений.

муж/жен 30 до 45 лет, в\о, права кат.В., автомобиля, опыт проведения переговоров на уровне собственников. Опыт курирования сделок слияния / приобретения компаний. Знание и опыт процедур сделки по слиянию и поглощению компаний, знание и опыт франшизной и комиссионной торговли. Знание основ корпоративного права.

работы и компенсации Командировки по РФ, трудоустройство согласно ТК РФ, компенсация затрат (ГСМ, амортизация, сотовая связь, командировочные и транспортные расходы)

Поиск и ведение переговоров с компаниями, готовыми к участию в совместных проектах. Участие в проектах слияния и поглощения: просчет проекта, подготовка к сделке, участие в сделке. Участие в оценке стоимости компаний. Координация документооборота в ходе проекта.

От 26 лет, высшее образование, опыт работы руководителем от 2 лет, знание товаров категории "оптика", знание рынка «оптика»

Трудоустройство согласно ТК РФ, компенсация сотовой связи, заработная плата по результатам собеседования

Организация, запуск и эффективное функционирование направления «оптика» в сети аптек.

Мужчина от 23 лет, среднее специальное или высшее техническое образование, опыт работы в области эксплуатации и ремонта компьютерной техники, наличие л\а

Официальное трудоустройство, заработная плата на испытательный срок 16000 рублей, далее 20 000 рублей, работа по графику: 2\2 по 12 часов с 8.00-20.00, компенсация ГСМ + авто (2000 рублей), выезды по УР и Чайковский.

1. Техническая консультация, настройка, устранение неисправностей дистанционно непосредственно на рабочих местах пользователей (по УР), 2. Профилактическое обслуживание, мелкий ремонт и замена компьютерной техники и оборудования в аптеках, 3. участие в проведении инвентаризации рабочих мест в аптеках. 4. Устранение аварийных ситуаций, связанных с неисправностью компьютерного оборудования, средств связи и кассового оборудования.

муж\жен от 21 года, в\о законченное (экон, социол, маркетол, реклама), системное мышление, хорошее знание русского языка, понятливость и энергичность. Приветствуется опыт описания деятельности предприятия, знание экономики, логистики, маркетинга. Отличное знание ПК (Рассматриваем толковых выпускников)ВУЗов.

трудоустройство согласно ТК РФ, обучение за счет компании ( 2 мес), з\п для начинающих специалистов 15000 руб, з\п специалистов с опытом работы обсуждается на собеседовании

- сбор информации о текущих процессах компании, в т.ч. интервьюирование специалистов предметной области - документирование полученной информации ( формирование моделей процессов с использованием схем, таблиц и т. д.) - анализ текущего состояния бизнес-процессов - выработка предложение по оптимизации бизнес-процессов - документирование оптимизированных процессов, т. е. формирование регламентов их выполнения в соответствии с принятыми стандартами описаний процесса - обучение сотрудников процессному подходу, пониманию описаний и работе по регламентам - разработка и внедрение внутренних стандартов по описанию бизнес-процессов и аудиту их выполнения - проведение аудита бизнес-процессов и внесение по необходимости корректив в регламентирующие документы

муж/жен от 30 лет, в\о по специальности, о\р главным бухгалтером от 3 лет, знание 1С8, знание различных систем налогообложения -ОСНО, УСНО, ЕНВД

трудоустройство согласно ТК РФ, график работы с 8.00-17.00, 5\2, з\п на испыт срок 40000 руб.

составление и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности, расчет временных и постоянных единиц (ПБУ №18), расчет налога на прибыль, расчет НДС, ведение книги покупок/книги продаж, ведение книги доходов и расходов, сверка расчетов с ИФНС, возврат налогов, аудиторские проверки, предоставление информации при проверках ИФНС.

Женщина, 25 лет, опыт работы от 2 лет в сфере подбора персонала в крупной компании, либо кадровом агентстве, высшее образование (психологическое, управление персоналом)

Трудоустройство согласно ТК РФ, заработная плата по результатам собеседования, командировки по России

Работа в Управляющей компании по регионам РФ. Подбор, адаптация, оценка персонала с использованием современных технологий и методик. Работа с вакансиями региональных филиалов компании.

Опыт работы в области управления персоналом в должности директора по персоналу, начальника службы персонала в крупных холдинговых компаниях не менее 3-5 лет. Высшее образование по профилю "Психология", "Социология", "Управление персоналом", др.

Возможны служебные командировки по регионам - филиалам компании.

* Координация работы служб управления персоналом филиалов компании, находящихся на территории РФ (10 регионов); * Формирование кадровой политики компании, планирование мер по ее реализации; * Координация процесса перемещения сотрудников внутри компании, вопросов формирования кадрового резерва; * Систематизация данных по аттестации сотрудников; * Анализ причин текучести кадров, подготовка и реализация плана мероприятий по улучшению ситуации; * Координация и разработка проектов положений и распоряжений по управлению персоналом, по мотивации сотрудников.

от 25 лет, высшее образование (желат. «Безопасность технологических процессов и производств»), опыт работы от 3 лет

Трудоустройство согласно ТК РФ, перспективы роста до начальника отдела, возможны командировки по УР и РФ, заработная плата по результатам собеседования

Обязанности: 1.Разработка документации по охране труда: инструкций, стандартов, положений, программ инструктажей и т. д. 2. Проведение обучения по охране труда 3. Проведение инструктажей по охране труда, 4.Оформление документации и организация проведения медицинских осмотров работников, 5. Оформление документации и проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, 6. Оформление документации по учету средств индивидуальной защиты, 7. Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, 8. Оформление установленной государственной отчетности по охране труда (формы 1-т, 7-т), 9. Оформление и ведение документации по пожарной безопасности (инструкции, стандарты, программы инструктажа и т. д.), 10. Проведение обучения и инструктажей по пожарной безопасности, 11.Разработка деклараций по пожарной безопасности, учет средств пожаротушения и т.д., 12. Оформление отчетной документации по промбезопасности, 13. Оформление экологической разрешительной документации, 14. Организация и становление работы по охране труда с «нуля» (при образовании нового ЮЛ/ИП)

от 35-50 лет, опыт работы обязателен от 1 года, знание ПК, желательно 1С, документооборота

Трудоустройство согласно ТК РФ, заработная плата 10000 рублей

Заказ спецодежды (более 1500 чел) и др, работа по заявкам, ведение базы данных, отслеживание сроков износа и т. п.